職場中要記住以下傻瓜定律！

【杰克韋爾奇】：當(dāng)你成為一名領(lǐng)導(dǎo)之前，你的成功與你個(gè)人成長有關(guān)；當(dāng)你成為一名領(lǐng)導(dǎo)之后，你的成功卻與你的下屬的成長有關(guān)。

當(dāng)你成為一名領(lǐng)導(dǎo)，記得，培養(yǎng)優(yōu)秀的員工，必須讓員工自我管理，讓員工牢記這些職場自我管理的黃金定律

如果你今天是一明名主管，請告訴您的員工這個(gè)傻子的故事。

《公司來了個(gè)傻員工，改變了所有聰明的員工！》

公司來了個(gè)新員工，有點(diǎn)土，但很聽話，其它員工都把所有得工作堆給他做，新員工不介意…默默地幫他們都完成，主管看到他勤快，叫他幫忙跟著做很多事情，可他一點(diǎn)都不介意，可他幫主管做事都是義務(wù)的…

終于有一天，領(lǐng)導(dǎo)要開分公司…主管要去新公司管理…主管居然跟領(lǐng)導(dǎo)提升了那位新員工，其它老員工都在議論，為什么那么多得老員工都比她做得久…為什么就要那位新員工去管理呢?

主管給他們答案:因?yàn)樗慌鲁蕴潱瑓s默默地把主管所做得事情都學(xué)到了，而老員工卻怕吃虧，每天還是做著自己的事情，能偷懶就偷懶，最后…老員工們都沒話可說了…

這個(gè)故事告訴我們…有時(shí)候不要斤斤計(jì)較，你任何事情都去計(jì)較，你一輩子也只能是一個(gè)服務(wù)員，沒有任何人會(huì)給你錢去讓你學(xué)習(xí)的…只要心態(tài)好…能吃虧…就一定會(huì)發(fā)光

而有些稍微苦點(diǎn)就覺得不值得，就不想做,這樣的人永遠(yuǎn)成不了人上人，要知道你現(xiàn)在所做得一切都是在為你的將來鋪路，也許短期內(nèi)你是比別人辛苦，可將來你一定比那些怕多做事，比那些拿一份工資做一份事情的人容易成功，終有一天你會(huì)覺得你所做得都是值得的…

無論你到哪里，怕吃虧，怕吃苦，你一輩子都只能拿普通店員的工資，看著其它同事升為主管，羨慕別人比自己工資高。每一個(gè)成功的人都是努力的成果

沒有誰一來就是成功人士的，你現(xiàn)在的心態(tài)決定你的未來!人生路上，并不擁擠！