彭崇谷在2015湖南省創(chuàng)新企業(yè)文化發(fā)展大會上的報告

開創(chuàng)新常態(tài)下企業(yè)文化創(chuàng)新發(fā)展新局面
——在2015湖南省創(chuàng)新企業(yè)文化發(fā)展大會上的報告

各位領導、各位代表、同志們、朋友們：

        在我國經濟進入新常態(tài)，各項改革全面推向縱深，全民創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)的大背景下，2015湖南省創(chuàng)新企業(yè)文化發(fā)展大會順利召開了。根據會議安排，現(xiàn)將湖南省企業(yè)文化促進會2014年的工作情況和2015年的工作思路報告如下：

一、2014年工作回顧

(一) 抓好會員發(fā)展工作。

        不斷使會員隊伍發(fā)展壯大，企業(yè)文化建設理念深入到各行業(yè)。截至到2014年底為止，促進會共發(fā)展單位會員400多家，個人會員300多位。單位會員和個人會員遍及全省各行各業(yè)，更好的促進了全省企業(yè)文化建設的溝通和交流。

(二) 積極組織交流考察活動。

         2014年，湖南省企業(yè)文化促進會積極組織會員企業(yè)間的交流考察。本會2014年組織中國水利水電第八工程局企業(yè)文化工作者赴大漢集團學習考察“大漢模式”，組織會員企業(yè)赴中聯(lián)重科學習考察中聯(lián)企業(yè)文化等，通過搭建橫向交流平臺進一步增強了各會員單位的聯(lián)系和合作；組織專家團隊走訪調研了長沙開元儀器股份有限公司和湖南大洋軟件有限公司等企業(yè)，切實深入會員企業(yè)了解需求，為企業(yè)排憂解難，使廣大會員單位得到了更貼近更切實的服務。

(三) 加強企業(yè)文化師人才培養(yǎng)。

          本會積極響應省委辦公廳、省人民政府辦公廳《關于加強全省企業(yè)文化建設的指導意見》精神的號召，切實加強企業(yè)文化工作人才隊伍建設，前后共舉辦六期企業(yè)文化師培訓班，取得了明顯成效。目前企業(yè)文化師培訓班已培訓學員400余名，大漢集團、曙光電子集團、中國水電八局、南車株洲電力機車研究所、湖南煤業(yè)集團、湘電集團、長沙水業(yè)集團、湖南有色集團等200多家知名企業(yè)的企業(yè)文化工作者參加了企業(yè)文化理論和實踐的學習。

(四) 精心打造務實的宣傳陣地。

        目前，由本會編輯的報刊、雜志有《財經周刊》、《企業(yè)文化》、《人民美術》報、《書畫藝術》等，另外本會主辦了湖南企業(yè)文化網，開通了促進會微信公眾平臺，切實為湖南企業(yè)提供一個高端的企業(yè)文化宣傳交流與推廣平臺?！镀髽I(yè)文化》會刊是本會專門為會員企業(yè)服務的應用性理論刊物。湖南企業(yè)文化網作為本會主辦的門戶網站，緊緊圍繞企業(yè)文化建設，為會員企業(yè)單位提供新聞發(fā)布、品牌推廣、資訊快遞、理論探討等宣傳服務。今年我們將對《企業(yè)文化》雜志和企業(yè)文化網進行全面改版，改版后的宣傳陣地將更專業(yè)、更權威，也將更符合會員單位的服務需求。

（五） 加強文化交流，深化對外合作。

        2014年11月7日至9日，由湖南、湖北、江西、安徽、山西、河南六省舉辦的第三屆（中國）中部企業(yè)文化高峰論壇在安徽圓滿舉辦。由省人民政府原副省長、湖南省企業(yè)文化促進會會長唐之享、省政協(xié)常委、促進會執(zhí)行會長彭崇谷帶隊，多家知名湘籍企業(yè)代表組成的湖南代表團赴安徽參加了高峰論壇，與其它兄弟省份企業(yè)文化領域的專家學者們共同探討和交流了企業(yè)文化建設與發(fā)展相關課題。中部企業(yè)文化高峰論壇是中部六省企業(yè)文化促進會緊密合作、聯(lián)合主辦的高端論壇，已經成功舉辦三屆，為中部企業(yè)搭建了一個更為廣闊的宣傳交流平臺，對中部企業(yè)文化發(fā)展將起到積極的推動作用。

（六） 搭建平臺服務企業(yè)。

        積極搭建交流平臺，促進企業(yè)間合作共贏局面。本會不定期組織部分會員企業(yè)進行專題座談外，另通過年會、茶話會進行交流互動。2014年4月28日，由湖南省企業(yè)文化促進會與大漢集團、步步高集團、新天地集團聯(lián)合主辦的“2014湖南創(chuàng)新企業(yè)文化發(fā)展大會”在長沙成功舉辦。2014年9月4日，湖南省企業(yè)文化促進會主辦、本會名譽會長陳勛先生支持的“2014中秋茶話會”活動，以“中秋月、湘商情”為主題，聚集了本會會員單位及企業(yè)文化專家等300余人參加交流。以上活動不僅為促進傳統(tǒng)文化和企業(yè)文化融合，為進一步加強企業(yè)橫向交流，整合經濟、文化、藝術各領域資源，為更好地服務湖南企業(yè)和文化發(fā)展發(fā)揮了積極作用，并且每次大會都得到了新聞界的高度關注，湖南衛(wèi)視、湖南經視、湖南日報、瀟湘晨報、長沙晚報、紅網等都作了大篇幅宣傳報道。

（七）弘揚正能量，推介我省紅色文化。

        目前，本會聯(lián)合中國電影家協(xié)會、中共茶陵縣委、縣政府、湖南福壽堂文化傳媒有限公司等單位拍攝的重大革命歷史題材電影《紅色政權》，正在緊鑼密鼓地籌備中，并已于今年元月舉行了電影開機儀式，預計下半年正式開拍。該電影是本會攜手影視界加深文化合作的嘗試，電影將對推廣我省紅色文化，帶動紅色產業(yè)發(fā)展，加快提升我省紅色旅游和民俗文化品牌形象起到十分重要的推動作用。

（八） 黨建工作。

        1.健全黨的組織建設，規(guī)范基礎工作。湖南省企業(yè)文化促進會黨支部成立以來，支部就建立了一套完善的黨內學習、生活和工作的制度，規(guī)范了日常工作流程，為黨建工作提供了制度保障。黨的建設、人才培養(yǎng)、文化建設、學習教育、創(chuàng)先爭優(yōu)等關鍵指標均納入促進會日常管理目標中，做到同計劃、同實施、同檢查、同考核、同獎懲，使黨建工作和促進會管理緊密結合，融為一體，協(xié)調發(fā)展。通過抓好黨建，更好的促進了本會經營管理和發(fā)展決策。

        2.豐富黨組織活動形式，增強隊伍凝聚力。促進會黨支部通過開展豐富多樣的組織活動（包含學習教育、創(chuàng)先爭優(yōu)、技能比拼等），增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過開展群眾路線教育實踐活動、文明創(chuàng)建活動、志愿服務活動、開展“緬懷先輩英烈足跡”的紅色之旅、組織“我為黨旗添光彩”征文比賽、組織“為改革攻堅獻策”的學術征文活動等，提高隊伍的凝聚力和先進性。豐富多樣的活動，提高了黨員的黨性修養(yǎng)，也給團隊注入了新的活力。

        3.扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。2014年以來，促進會扎實的開展了自上而下的群眾路線教育實踐活動。支部領導班子非常重視學習教育活動，支部書記親自督導。整個群眾路線教育活動做到有計劃，有落實，有總結。從第一階段的“學習教育、聽取意見”，到第二階段的“查擺問題、開展批評”，到第三階段的“整改落實，建章立制”，每一個環(huán)節(jié)都周密部署，認真執(zhí)行，活動成效也很明顯。單位個別存在的 “四風”問題得到明顯改善。
 
二、2015年工作思路

        企業(yè)文化建設工作即是一項重要工作，又是一項長期工作，對于省企業(yè)文化促進會來說，任重而道遠。我們既要腳踏實地、搶抓機遇，更要創(chuàng)新思路、勇于開拓。

       為了更好的開展本會工作，做好會員服務，2015年度本會將重點做好以下七個方面工作：

 
       （一）抓好本會組織與人才隊伍建設。組織是基礎，人才是保障。一是抓好本會組織建設。充分發(fā)揮基層黨組織在本會的積極作用，以正確的路線和思想指導促進會的各項工作，激發(fā)員工的使命感、責任感和工作熱情，通過加強組織建設增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。二是重視人才隊伍建設。人才是發(fā)展的保障。結合本會實際情況，儲備和鍛煉一批專業(yè)人才隊伍十分重要。本會特別注重選拔青年人才擔任主要工作負責人，提高隊伍整體素質、辦事效率和執(zhí)行力。我們致力于打造一支政治素質高、專業(yè)能力強、服務意識好的復合型人才隊伍，更好的為湖南企業(yè)服務。

      （二）積極發(fā)展企業(yè)會員，為本會增添新鮮血液。努力做好新會員單位發(fā)展工作，同時為會員單位搭建更專業(yè)、更權威、更廣闊的展示平臺，提供更切實的服務。我們將通過專題采訪、媒體報道、專業(yè)咨詢、網站宣傳、組織培訓等方式，深入企業(yè)，做好服務。充分利用和優(yōu)化本會資源，做到資源共享，合作共贏。

       （三）在全省范圍內開展企業(yè)文化咨詢服務和交流活動。通過組織權威的企業(yè)文化專家在全省范圍內開展企業(yè)文化咨詢服務。計劃每月調研3-5家企業(yè)，針對當前企業(yè)發(fā)展中遇到的瓶頸問題，為企業(yè)制定切實可行的解決方案，為會員單位解決發(fā)展中的實際問題。計劃每月開展1-2次會員企業(yè)交流會，可以論壇、講座或調研的形式，努力為本省企業(yè)搭建常態(tài)化交流平臺，以增進企業(yè)了解，加強相互合作，推動項目開發(fā)，促進招商引資，加快企業(yè)文化創(chuàng)新發(fā)展。

      （四） 進一步加大企業(yè)文化人才培訓力度。本會將繼續(xù)努力做好“企業(yè)文化師”培訓工作，擴大培訓層次和規(guī)模，提高培訓服務質量，為各級企事業(yè)單位、各個會員單位輸送專業(yè)的企業(yè)文化人才。通過加強人才隊伍建設，帶動全省企業(yè)文化建設工作邁上一個新的臺階。

       （五）進一步加強對外交流合作。通過加強與各省兄弟企業(yè)文化促進會的交流與合作，不斷擴大本會影響力，加深行業(yè)交流與跨區(qū)域合作。今年本會將積極探索對外合作交流的模式、方式，目前已與臺灣中華兩岸文化交流協(xié)會達成了共識，為會員企業(yè)走出湖南、擴大影響，學習先進文化作出積極貢獻。

       （六）開展法律服務，強化企業(yè)法律風險防控能力。為配合依法治國的方針政策，更好地促進現(xiàn)代企業(yè)法律文化建設，防范和規(guī)避會員企業(yè)風險，并幫助會員企業(yè)依法維護自身利益，本會法律事務部除提供法律咨詢、法律顧問、培訓、訴訟代理等工作外，另將不定期邀請省高院、市中院等法官、知名律師、院校法學家為會員企業(yè)開展專項法律知識講座。目前，本會法律事務部邀請省律協(xié)常務副會長單位，湖南一星律師事務所啟動了法律服務日活動，定于每周星期五在本會法律事務部辦公室免費為會員企業(yè)提供法律咨詢服務。

       （七）開展科技咨詢服務，協(xié)助會員企業(yè)完善科研體系建設?？萍际堑谝簧a力，加快推進建設創(chuàng)新型國家，依靠科技創(chuàng)新驅動發(fā)展是國家的一項重大戰(zhàn)略部署。今年本會還將協(xié)調各級政府、科研院所及金融機構資源，為全省會員企業(yè)提供高端人才、成果轉化、投融資、科技體系、無償扶持項目申報咨詢等服務。具體為：協(xié)助各會員單位申報國家、省、市政府無償支持科技項目資金，協(xié)助申報湖南省高新技術企業(yè)，協(xié)助建立企業(yè)的國家、省、市級工程技術中心，協(xié)助企業(yè)成立院士專家工作站、博士后工作站等。

         同志們，在新形勢下，我們應以十八大、十八屆三中全會、十八屆四中全會精神為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，以踐行社會主義核心價值觀為根本，以提高經濟效益和社會效益為中心，以強化服務功能為重點，以建設先進團體為目標，努力提升各項工作，進一步增強本會的凝聚力、號召力和社會影響力，為促進我省企業(yè)文化創(chuàng)新發(fā)展做出更大的貢獻，為早日實現(xiàn)員工夢、企業(yè)夢、中國夢，為早日建成小康社會，實現(xiàn)中華民族的偉大復興而拼搏努力。

二〇一五年四月二十八日